LinkedIn preporuka može biti odličan način da nekome pokažete podršku. To može pomoći nekome da pronađe posao i privuče regrutere. Nekome možete napisati preporuku ako posjetite njegovu stranicu i pronađete njegov profil. Odatle napišite konkretne informacije o tome kako poznajete ovu osobu i zašto znate da će ona biti odličan zaposlenik.
Koraci
1. dio 3: Kretanje po web mjestu
Korak 1. Otvorite LinkedIn web stranicu
Idite na web stranicu https://www.linkedin.com/. Ako ste prijavljeni na LinkedIn, to bi trebalo otvoriti početnu stranicu. Ako niste prijavljeni na LinkedIn, upišite svoju e -adresu i lozinku u polja pri vrhu stranice i kliknite Prijavite se.
Korak 2. Otvorite stranicu svog kontakta
Upišite ime osobe koju preporučujete u traku za pretraživanje pri vrhu stranice. Zatim kliknite na ime koje se pojavljuje ispod trake za pretraživanje. Ovo bi vas trebalo odvesti na stranicu koja vam je potrebna.
Korak 3. Kliknite ikonu elipse na njihovom profilu
Desno od njihove profilne slike pri vrhu stranice. Ova ikona će stvoriti padajući izbornik koji će vam pružiti ono što vam je potrebno za pisanje preporuke.
Korak 4. Kliknite Preporuči [Ime]
Vidjet ćete ovu opciju pri dnu padajućeg izbornika. Kliknite na ovo dugme. Zatim biste trebali dobiti promptno pitanje "Koga preporučujete?" Ponovo unesite ime vaše veze.
Korak 5. Slijedite upit
Upit će vas zatim provesti kroz preporuku. Od vas će se tražiti da popunite osnovne podatke, na primjer kako poznajete tu osobu i gdje ste radili zajedno. Zatim će se pojaviti okvir za tekst u koji možete napisati svoju preporuku.
Dio 2 od 3: Početak vaše preporuke
Korak 1. Razmislite o ciljevima osobe u karijeri
Većina ljudi ima raznolik skup vještina koje se mogu primijeniti na različite karijere. Da biste suzili na koje se vještine možete usredotočiti, razmislite o ciljevima karijere ove osobe. Kakav posao traže? Koje informacije trebate uključiti kako biste im pomogli da pronađu ovaj posao?
Na primjer, recimo da pišete preporuku za nekoga iz područja pisanja i uređivanja. Znate da im je krajnji cilj biti pisac časopisa. Dok pišete preporuku, razmislite o vještinama specifičnim za njihov željeni posao. Ako neko želi biti pisac, razgovarajte o stažiranju s njim preko ljeta u lokalnim novinama
Korak 2. Zamislite sjajnu početnu liniju
Poslodavci svakodnevno čitaju stotine profila i propratnih pisama. Ako započnete s nečim općenitim ("Bill je vrijedan radnik".) Neće natjerati nekoga da prestane čitati. Zamislite liniju koja privlači pažnju i koja će se isticati iz čopora dok neko radi kroz profile.
- Upamtite, pokušavate natjerati poslodavce da zastanu i pomisle: "Ovo je najbolja osoba za posao." Zamislite svoj omiljeni kvalitet osobe i kreativan način da to prenesete.
- Na primjer, nemojte reći: "Bill je odličan pisac." Umjesto toga, recite nešto poput: "Ne nalazi se često voljan provesti popodne razmišljajući o jednoj rečenici, ali Bill ima snažnu predanost kvalitetnoj prozi."
Korak 3. Navedite svoj odnos sa osobom
Ubrzo nakon uvodne rečenice navedite kako poznajete ovu osobu. Poslodavac želi biti siguran da niste samo prijatelj. Žele nekoga ko zaista može govoriti o nečijim vještinama.
Na primjer, recite nešto poput: "Bio sam Billov nadzornik za studentske novine prošle jeseni kada je on završavao završnu godinu."
Korak 4. Razgovarajte o njihovim vještinama
Budite konkretni. Nakon što date neke opće vještine, donesite određene stvari koje je vaš kontakt radio. Navedite njihove posebne vještine i način na koji su ih koristili na poslu.
Na primjer, "Bill nije samo prirodno nadaren pisac. On također ima strpljenje, posvećenost i radnu etiku potrebnu za izradu kvalitetne proze. Nikada nije imao problema sa ispunjavanjem rokova i posvećuje veliku pažnju detaljima u svim aspektima svog rada."
Dio 3 od 3: Dopunjavanje preporuke
Korak 1. Fokusirajte se na jednu izuzetnu osobinu
Nakon što ste dali popis nekih općih kvaliteta, unesite u obzir jednu izuzetnu osobinu. To će pomoći pri utemeljenju preporuke. Poslodavac može biti bombardiran ako pokušate sve uvrstiti u jednu preporuku, pa razmislite o jednoj osobini po kojoj se ova osoba zaista ističe. Čemu se najviše divite u svom kontaktu?
Na primjer, "Jedna stvar po kojoj se Bill ističe je njegova kreativnost. Kad sam mu davao pismene zadatke, drugi učenici bi mu se činili dosadnima, uspio ih je okrenuti u zanimljiv ugao. Mogao bi napraviti priču o novoj parking garaži zanimljivoj kao istraživački članak o pogrešno raspoređenim univerzitetskim donacijama."
Korak 2. Podijelite specifičnosti postignuća osobe
Možete li podijeliti neka posebna postignuća? Poslodavce uvijek privlače konkretna postignuća, često uključujući brojke ili statistiku. Ovo pokazuje šta pojedinac može donijeti kompaniji.
Na primjer, napišite nešto poput: "Dok većina učenika objavljuje članak sedmično, Bill je objavljivao oko pet članaka sedmično. Primijetio sam da se naše čitateljstvo na Internetu povećalo za 20% u danima u kojima su objavljivani Billovi članci."
Korak 3. Razgovarajte o tome šta postignuća otkrivaju o osobi
Nakon što spomenete nečija postignuća, povežite sve zajedno. Razgovarajte o tome šta ta postignuća govore o osobi. Ovo će poslodavcu ostaviti jasnu sliku o vrsti radnika s kojim ste u kontaktu.
Na primjer, "Billova sposobnost da radi brzo i strastveno i privlači čitatelje svjedoči o njegovoj kreativnosti i nagonu. On je vrsta radnika koji je spreman svaki dan nadmašiti dužnost."
Korak 4. Završite lično
Zaključujući svoju preporuku, recite nešto lično. Razgovarajte o tome kako se sjećate rada s tom osobom i razmislite o svojim nadama u budućnost.
Na primjer, recite nešto poput: "Bill mi jako nedostaje u novinama, ali uzbuđen sam što vidim kamo ide dalje. Vjerujem da će u životu otići jako daleko i radujem se što će uspjeti."
Korak 5. Lektura
Prije nego što učitate svoju preporuku, pročitajte je nekoliko puta. Ne želite da velika pogreška bude uprljana pravopisnim pogreškama. Ako je moguće, pričekajte nekih sat vremena prije nego što ponovo pročitate svoju preporuku. Gledajući to svježim očima može vam pomoći da uočite pravopisne pogreške.
Primjeri preporuka
LinkedIn preporuka za hostese
Podržite wikiHow i otključajte sve uzorke.
Uzorak LinkedIn preporuke za zaposlene
Podržite wikiHow i otključajte sve uzorke.
Uzorak LinkedIn preporuke za šefa
Podržite wikiHow i otključajte sve uzorke.
Uzorak LinkedIn preporuke za izvođača
Podržite wikiHow i otključajte sve uzorke.
Savjeti
- Najbolji način da dobijete preporuku je da ih prvo napišete svojim sadašnjim i bivšim kolegama. Ljudi će vam vjerojatno uzvratiti uslugu ako im napišete preporuku. Pošaljite e -poruku svom kolegi s naznakom da biste za njega željeli napisati preporuku LinkedIna. Iako je malo vjerojatno da bi odbili vašu ponudu, možda imaju na umu područja rada ili vještine na koje bi željeli da se usredotočite.
- Ne preskačite svoju porodicu i prijatelje. Lične reference su takođe važne; u stvari, oni mogu biti važniji jer utisci nekoga ko poznaje kandidata čitavu deceniju mogu imati veću težinu od nekoga ko ih je poznavao samo za dužinu poslovnog projekta. Međutim, i dalje ćete morati prilagoditi svoje preporuke svrsi (tj. Morate se usredotočiti na profesionalne kvalitete koje traže svi poslodavci).
- LinkedIn naređuje ljudima rezultate pretraživanja na osnovu broja preporuka i ključne riječi unutar njih. Pobrinite se da vaša preporuka sadrži ključne riječi koje odražavaju buduće mogućnosti karijere koje će vaš kolega tražiti. Najbolji način da utvrdite na šta se fokusirati i šta uključiti je da pitate svog kolegu.